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直近15年間のふりかえり (2008〜2022)
2023-03-26

自分の人生が一冊の本になるとしたら、たぶん2008年から2022年までがひとつの章になるんじゃないかと思っている2023-02-06の自分がこのページをつくった。ここまでの長い期間を対象にふりかえりをやるのは初かも。 ざっくり章立て 1983〜1999 : 生まれてから義務教育を終えるまで 1999〜2008 : 高専に入学して情報工学・情報科学に触れて大学・大学院でウェブに魅せられるまで 200

感情労働としてのマネジメント
2022-04-02

From 親身になって疲弊するマネージャーたち。感情労働としてのマネジメントを考える | Q by Livesense by 桂大介さん 2022-04-01に、マネジメントを担当している同僚たちとも共有した記事。メモしておく。 一つの足がかりとして、マネジメントは感情労働であるという前提を置いてみたい。感情労働とはその名の通り、自身の感情のコントロールを役務の一つとする労働を指す。 感情労働には

NHK 100分de名著 呉兢『貞観政要』2020年1月
2020-02-09

出口治明さんが『貞観政要』のことを紹介してくれる、という書籍 2019-12-25に発売された 2020-02-08に購入した 2020-02-09に読み終えた NHK 100分de名著 呉兢『貞観政要』 を読んだ - HsbtDiary(2020-01-27) hsbtさんの日記より <blockquoteで、この貞観政要だが、解説しているのが元ライフネット生命創業者の出口さんというのもあって、

リーダーシップとマネジメント
2019-11-23

左下の丸を「もともとのチームの状態」だとする それなりにバランスが取れている状態 丸の内側を「チームの守備範囲」とし、丸の形が円に近いほど「バランスが取れている」とする ① チームメンバーのリーダーシップによって、チームが新たな能力を獲得し、守備範囲が広がる 未知の領域を開拓していく感じ しかし見ての通り、中央上の丸は少しバランスを崩した状態にいなっている ②マネジメントによって凸凹が解消されて、

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